
あなたの “モヤモヤ”を自信に変えるチャンスに!する
「私には特に強みも特技もないし、この先のキャリアが不安…」
「今はいいけれど、数年後もこの働き方で本当に大丈夫?」
これは、もしかしたらあなたの中にある「変化を求めている」内なる声かもしれません。
本資料では、キャリアにモヤモヤを抱える多くの女性が陥りがちな思考パターンを紐解き、あなたが「特に意識せずこなしている当たり前の業務」の中にこそ隠れている「あなただけの強み」を発掘する方法を、具体的なワークシートと共にご紹介します。
このワークシートを通じて、キャリアの不安を解消し、数年後の未来を自信を持って選べるあなたに変わりましょう!
📖 資料の構成(一部抜粋)
Part 1: モヤモヤの正体:キャリアの不安を抱える女性に共通する3つの思考パターン
Part 2: 強み発掘ワークシート:日常業務から強みを具体化するステップ
Part 3: 自信に変える実践法:発掘した強みをキャリアに活かす具体的な行動指針
サービス内容
実務をこなしながら、内面でキャリアや将来への不安を抱える30代~ミドル世代に必要なスキル(考え方)を実践的に学ぶ研修プログラムと、あなたの強みや可能性を探求して、これからを切り拓く一歩を踏み出すためのコーチングを提供します。
こんな方にオススメです。
・漠然としたモヤモヤ(不安・焦り)
から抜け出したい
・今後のキャリアについて、
何からはじめたらいいかわからない
・自分と向き合いたい
「人間関係(コミュニケーション)」や「業務の質・標準化(マニュアル・育成)」の課題を解決します。
私の学びや気づき(過去を含め)を投稿しています。
ぜひご覧ください!

コーチング
- 3,300円
CONTACT
コーチングについては、こちらからお申し込み、もしくはお問い合わせください。
3日以内にご連絡いたします。

研修プログラム
「キャリアの停滞感」「部下との世代間ギャップ」に悩む30代後半~ミドル世代の主任・管理職の方々のために、
研修プログラムの企画から実行までを担った元企業人材育成担当だからこそ知っている、
現場で「絵に描いた餅」にならない少人数実践型研修を提供します。
この世代が自信を持って活躍することこそが、職場活性化の鍵です。
例えば... 「今の仕事を自分にとってよりよくするためのジョブクラフティング研修」
「部下の本音を引き出し自発性を促す1on1活用研修」
ワークを多く取り入れ、明日から業務に活かせるプログラムを企画設計します。
まずはお気軽にご相談ください!
「どんな研修が必要かわからない」といった段階でも構いません。
御社の課題をお伺いし、最適なプログラムを一緒に設計する
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